В России предложили платить премии тем, кто редко меняет работу

В России предложили вознаграждать тех, кто редко меняет место работы. Инициаторы считают, что сотрудники, которые трудятся на одного работодателя более пяти лет, достойны премии. Это право депутаты планируют зафиксировать в Трудовом кодексе. Мы расскажем, сколько они намерены выплачивать лояльным работникам.

Что предлагают депутаты

В настоящее время премии являются правом работодателя. Группа депутатов из фракции «Справедливая Россия — За правду» предложила сделать премии обязательными для тех, кто длительное время работает в одной компании, сообщает ТАСС.

Сколько заплатят

По замыслу авторов инициативы, если сотрудник проработал на одном месте более пяти лет, работодатель будет обязан выплатить ему премию в размере среднего месячного оклада.

Зачем нужна такая мера

По словам «справедливороса» Дмитрия Гусева, премию можно будет выдавать к отпуску.

Он подчеркнул, что множество сотрудников годами усердно трудятся на одном месте, но иногда не могут накопить средства на полноценный отдых.

Такая поддержка, по мнению депутата, позволит людям отдыхать с большей уверенностью и не беспокоиться о том, как жить после отпуска.

Россиянам начали платить премии по-новому

С 1 сентября работодатели уже не смогут без оснований лишать сотрудников премий.

Согласно новым правилам, причина для лишения премии должна быть четко указана в правилах трудового распорядка или в положении о премировании, либо в аналогичном документе.

Если сотрудника лишают денежного вознаграждения за какой-либо проступок (например, прогул или нарушение внутренних правил компании), его общий доход не может уменьшаться более чем на 20%.

Новый закон действует и в обратном направлении: работодатель не сможет начислить премию сотруднику «просто так».

Как новые правила повлияют на работников — читайте здесь.

Оставить комментарий

Ваш адрес email не будет опубликован. Обязательные поля помечены *

Этот сайт использует Akismet для борьбы со спамом. Узнайте, как обрабатываются ваши данные комментариев.

Что будем искать? Например,Человек