Работодатели смогут официально отправлять работника во время болезни не на больничный, а на работу из дома. С таким предложением выступили депутаты Государственной думы. Их инициатива заключается в том, чтобы закрепить в Трудовом кодексе дистанционную работу в таких случаях. Правда помимо явных плюсов есть и множество минусов. Потому автор законодательной инициативы дал дополнительные разъяснения.
В чем суть предложения
Предложение было выдвинуто представителями комитета Госдумы по труду, социальной политике и делам ветеранов. Инициатива сейчас активно обсуждается с Минздравом, также в доработке законопроекта задействуют профсоюзы и работодателей.
Суть идеи: дать официальное право заболевшему сотруднику работать дистанционно без оформления больничного листа с сохраняем заработной платы. Если работник продолжает работать дистанционно, то работодатель может сообщить в Социальный фонд России об отсутствии необходимости оплачивать больничный. Как видим, для государственного бюджета эта хорошая экономия, и работодатель в плюсе.
Поясняют это, в том числе, и заботой о самих работниках. Так, например, в период подъема заболеваемости наиболее уязвимым категориям граждан, в том числе имеющим хронические заболевания, показано пребывание дома.
Предлагаемые поправки намерены внести в Трудовой кодекс. Правда и сейчас никто не запрещает работать, оставаясь на больничном, но только если эта инициатива исходит от самого сотрудника и носит заявительный характер. При этом больничный лист подтверждает неспособность работника выполнять свои трудовые обязанности, чтобы соблюдать предписанный врачом режим лечения.
Естественно, это предложение вызвало многочисленные дискуссии в обществе. Ведь есть опасения, что работодатели могут использовать эту инициативу, чтобы заставить сотрудников работать, даже если они болеют.
Разъяснения о работе на больничном
Председатель комитета Госдумы по труду, социальной политике и делам ветеранов Ярослав Нилов (ЛДПР) дал сразу несколько разъяснений в своем Телеграм-канале по этому поводу. Он обратил особое внимание, что при действующей системе электронных больничных в любом случае работнику придется выйти на «больничный».
А вот оплата больничного листа осуществляется по определенным правилам – в зависимости от стажа. И некоторые люди теряют большие суммы заработка, поскольку за дни болезни им начисляют меньше, чем за дни работы.
«Раньше этот вопрос худо-бедно решался через бумажный листок нетрудоспособности. Его можно было «позабыть» закрыть или не передать на работу. Но теперь больничные электронные, в ряде случаев открывающиеся автоматом. Глазом не успеешь моргнуть — уже документ на госуслугах, в кадрах и в Соцфонде. Хорошо, если повезло с коллегами и начальством — что называется, дают поболеть. Но, к сожалению, есть и реверс: работа переезжает домой, а оплачивается по листку нетрудоспособности. Сотрудник, бывает, и не прочь продолжать задачи выполнять, но за достойную оплату … А права граждан как-то защитить надо. Вот и пришло решение — дать работнику право в такой ситуации использовать удаленную занятость», — пояснил политик.
При этом обратил особое внимание, что решение работать дистанционно остается за самим работником. Если обстоятельства и самочувствие позволяют ему трудиться без ущерба для своего здоровья и безопасности.
«Это, в первую очередь, право выбора работника:лечиться, находясь на больничном, или, испытывая некоторые сложности со здоровьем (препятствующие нахождению на рабочем месте), выразить желание продолжить работу удаленно. Это позволит и ему самому не терять в зарплате (что автоматически происходит при оформлении больничного), и предприятию — сохранить «боевую единицу» и производственный темп. Взаимная выгода в данном случае очевидна. Соответствующий механизм для законодательного закрепления подобной нормы разрабатывается», — резюмировал Ярослав Нилов.
В целом, законодательная инициатива может быть полезной, если будет правильно реализована. Однако, необходимо убедиться, что работодатели не будут использовать ее для своей выгоды, а сотрудники не будут вынуждены работать, даже если они серьезно болеют.
Изображения сгенерированы нейросетью