Хотите самостоятельно определить свои риски при работе с самозанятыми?

Забирайте свод публикаций по этой теме 👇

1 Самозанятые водители: когда можно отстоять отношения в суде
Читайте разбор
здесь

2 Устойчивый и стабильный характер отношений и обязанность проходить медосмотр свидетельствуют о подмене трудовых отношений
Читайте разбор
здесь

3 Отсутствие отпуска и оплаты больничного свидетельствует о реальности отношений с самозанятым
Читайте разбор
здесь

4️ Ответ на требование ФНС даже по отношениям с самозанятыми надо давать
Читайте разбор
здесь

5️ Три базовых правила составления договора с самозанятым
Читайте статью
здесь

6️ Самозанятый гендиректор общества может давать займы и сдавать имущество в аренду своей же компании
Читайте разбор
здесь

7️ Если вы у самозанятого не единственный клиент, то можно побороться за право работать с ним
Читайте разбор
здесь

8️ Ежемесячные акты и ежедневные отчеты о проделанной работе не делают отношения трудовыми
Читайте разбор
здесь

9️ Сдавать жилое помещение под офис и получать за это арендные платежи как самозанятый — так себе идея
Читайте разбор
здесь

1️0 Недопустимо доначисление налогов, исходя из собственного видения способов достижения налогоплательщиками экономического результата
Читайте разбор
здесь

1️1 Перечень показателей от ФНС для оценки системных рисков организаций при работе с самозанятыми
Читайте обзор
здесь

1️2️ Двенадцать признаков, которые укажут на ваше законное право выбирать самозанятого, а не трудовые отношения
Читайте разбор
здесь

#мспживи
#мспсудится
#самозанятаясреда

Оставить комментарий

Ваш адрес email не будет опубликован. Обязательные поля помечены *

Этот сайт использует Akismet для борьбы со спамом. Узнайте, как обрабатываются ваши данные комментариев.

Что будем искать? Например,Человек